
Para la Comisión Europea, la transición a una economía más circular es un gran paso necesario en la modernización de la economía europea. Y no solo porque la economía circular permite ahorros energéticos y beneficios medioambientales importantes. También es una estrategia con suficiente potencial para mejorar la competitividad de las empresas, aumentando sus ganancias y creando empleos a nivel local. Todo ello sin olvidar el impulso para generar nuevas oportunidades de inclusión social y laboral.
El objetivo del proyecto es que los trabajadores juveniles puedan convertirse en verdaderos factores de cambio, ya que identificamos la necesidad de formar a los trabajadores juveniles, para dotarles de las herramientas necesarias para iniciar y desarrollar actividades dirigidas a jóvenes inmigrantes, como talleres de empleo y atención personalizada. orientación con el fin de sensibilizar y formar a los jóvenes inmigrantes sobre la economía circular como elemento de mejora de su empleabilidad para que se formen en nuevos perfiles profesionales.
Esto se logrará a través de diferentes actividades tales como:
• El intercambio de buenas prácticas entre los trabajadores juveniles de las organizaciones que integran la alianza.
• La creación de una red a nivel europeo para facilitar la empleabilidad de jóvenes inmigrantes en actividades de Economía Circular.
• Formación de jóvenes trabajadores sobre empleabilidad en la economía circular y su relación e implicación con los ODS de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.
• El desarrollo de una plataforma europea con herramientas online para jóvenes trabajadores que trabajan a diario con jóvenes inmigrantes en la que se compartirán y alojarán herramientas relacionadas con la economía circular.
La asociación del proyecto está formada por:
Verein zur unterstützung und Begleitung für Lehrlinge mit Migrationshintergrund (Austria) como líder del proyecto, INNETICA de España, Associação Sójovem das Saibreiras de Portugal, KUTSO de Turquía y RDA con BSC para PYMES de Bulgaria.